Althea Biz to biznesowa odnoga Althei — szkolenia, doradztwo i programy rozwojowe prowadzone przez dwie psycholożki łączące doświadczenie kliniczne z praktyką organizacyjną.
Rozumiemy ludzi, nie tylko procesy.
W organizacjach decyzje, komunikacja i wyniki zależą nie tylko od procedur, ale także od emocji, napięć, przekonań i relacji. Dlatego w pracy z firmami patrzymy szerzej — na człowieka, zespół i kontekst, w którym funkcjonują. Pomagamy liderom i pracownikom lepiej rozumieć siebie, swoje reakcje oraz sposób, w jaki wpływają na innych.
Łączymy psychologię z praktyką biznesową.
Nasze szkolenia i programy rozwojowe są oparte na wiedzy psychologicznej, ale prowadzone w sposób praktyczny i zrozumiały dla organizacji. Nie interesują nas rozwiązania oderwane od codziennej pracy. Zależy nam na tym, aby uczestnicy po szkoleniu potrafili wykorzystać nowe narzędzia w rozmowie z klientem, w zespole, w zarządzaniu lub w sytuacjach napięcia i zmiany.
Pracujemy uważnie i odpowiedzialnie.
Nie obiecujemy szybkich transformacji ani prostych recept na złożone problemy. Wierzymy w spokojny, dobrze zaprojektowany proces, który pozwala zobaczyć, co naprawdę dzieje się w zespole lub organizacji. Każdy program dopasowujemy do potrzeb firmy, jej ludzi i wyzwań, z którymi aktualnie się mierzy.
Co nas wyróżnia.
Dwa obszary doświadczenia.
Althea Biz powstała z połączenia dwóch perspektyw: psychologicznej i biznesowej. Dzięki temu potrafimy pracować zarówno z emocjami i relacjami, jak i z celami, efektywnością oraz realiami organizacji.
Praca na relacjach.
W centrum naszych programów znajduje się relacja — z samym sobą, z zespołem, z klientem i z organizacją. To właśnie jakość tych relacji często decyduje o skuteczności komunikacji, sprzedaży, przywództwa i współpracy.
Mała liczba projektów.
Nie działamy masowo. Pracujemy z ograniczoną liczbą firm, aby każdy proces mógł być dobrze przygotowany, dopasowany i prowadzony z odpowiednią uważnością.
Dla kogo pracujemy.
Pracujemy z firmami i organizacjami, które chcą rozwijać:
Inteligencja emocjonalna liderów i zespołów
Komunikacja wewnętrzna
Kultura współpracy
Relacje z klientami
Odporność psychiczna
Świadome przywództwo
Skuteczność zespołów sprzedażowych i usługowych
Nasze programy kierujemy szczególnie do zarządów, liderów, menedżerów, zespołów sprzedażowych, zespołów obsługi klienta oraz organizacji, w których jakość relacji ma bezpośredni wpływ na wyniki.